受訪者表示，海外服務站成立宗旨是勸返「紅通人員」（紅色通緝令）、涉案人員或無當地居留權者。

2022年10月：美企未獲許可前不得向中國出口超級電腦，半導體產品及設備。2022年8月：限制美企出口用於3奈米晶片的EDA軟體給中國。

」 地緣政治下的世界晶片大戰 對台灣半導體業者來說，地緣政治風險當前已經浮現。「他們（德國）想要知道，台灣是不是很危險？」 從這起失敗的收購案談起，台灣「晶圓女王」如何看待當下硝煙四起的全球晶片產業和背後的大國爭鋒？這個高度敏感的行業未來會何去何從？ 併購德國廠失敗的背後 事實上，在環球晶圓併購世創的過程，已經陸續獲得台灣及日本、美國反壟斷機關審查通過，甚至最困難的中國國家市場監督管理也過關了。金刻羽舉例稱，若德國人擅長製造傳統汽車，中國則全力推動電動車、可再生能源和新材料發展。他說，美國為鉗制中國在5G等運算科技的發展，與主要戰略合作伙伴特別是七大工業國（G7），及三星和台積電半導體大廠協作，融入當地的半導體供應鏈及產業生態系統，這些生態系統和供應鏈會被安全地包圍起來，這就是所謂新的「全球本土化」。限制美國籍與擁有綠卡人士，不得在中國的半導體工廠協助生產或開發晶片。

1998年自美國研習電腦科學回台後，她加入環球晶圓的前身中美矽晶集團，一路升遷成為半導體大廠中十分少見的女董事長兼執行長，甚至被稱為台灣「晶圓女王」。倫敦政經學院（LSE）教授金刻羽近日投書《紐約時報》評論稱，中國經濟的成熟意味著，金融資源流向不確定性更高的領域。延伸閱讀 【圖輯】政府強賣部落土地給菸草商，巴西原住民期盼最高法院實現百年前薩滿預言 當祖居地被開發種油棕，印尼原住民過著什麼樣的生活？ 挖礦還要先問過原住民（上）？紐西蘭毛利人不僅有「專屬礦權」，還有「文化環評」 【加入關鍵評論網會員】每天精彩好文直送你的信箱，每週獨享編輯精選、時事精選、藝文週報等特製電子報。

此外，財團法人原住民族語言研究發展基金會之「教育推廣組」應研議更名為「族語推廣組」，並以執行原民會「族語復振及永續成長發展」策略規劃為主要任務。現代原住民族主管機關，應具前瞻性創新思維引領台灣原住民各族群，因當原住民事務「次級系統」没有「主系統」之牽引，則必各立山頭致成部門間各自為政的穀倉效應，我們除關注原住民歌舞、美食及技藝等屬「次級系統」常態性立見績效之業務外，應併同正視屬「主系統」之政策制度、機關組織調整、民族系統組織等之落實執行。對此筆者提出以下建議。法條與章程的調整 首先，政府應由「威權」轉型「民主」人民有截然不同服務需求，甚多各項增類繁雜之原住民事務，如原有9大族群擴增至16族群、族語文化之復振、增列平埔原住民族、南島語系等國際事務及高度資訊化延生新增業務等，已甚難再為早期建構，原民會六局處機關組織所能承負。

第四條研議調整「各族群代表委員」應由各族群民族議會或部落組織會議遴（選）派，並向該族群負責。現制原住民族群之國會議員受制國家制度規範，皆僅為少數大族群輪流擔任，故原民會「各族群委員代表」，應定位為各族群派赴中央之「民族代表」，視作小族群之「類國會議員」，擔負政府與族群間橋樑承上啓下、探訪及反映民意、引領族群成長發展，並代表族群協助及監督原民會之重責大任。

「部落組織」屬民族系統體系下具公法人之地位，可為族群或部落族人爭取權益、挑戰現行法規或作修法建議，並可為部落對外窗口及諮商溝通，是保護部落最後一道防線。「部落組織」，必是認同並維繫傳承族群存在價值之「族語、文化、文物、祭儀及土地等」為核心任務，民族成長發展之「根」具無可替代性。文：吳新光（前原轉會鄒族代表委員） 機關組織不健全、部落公法人制度不落實、原民會無監督機制，為原住民族群成長發展之核心盲點。原民會非以教育或興辧學校為建制目標，因非屬教育部系統下以「教育」為核心工作之機關組織及教育職系職位，易與國家教育體系之機關組織相混淆，故「教育文化處」不宜作為原民會局處組編之名

原民會之機關主要任務，應研議調整明訂為「綜理台灣原住民族族群事務」，而非僅「統合原住民族政策」之主管機關。另應優先建置各族群之「語言中心」，作為執行族群或部落族語文化復振及族群永續傳承之核心主軸，至於族語及文化之主控權及詮釋權，應由台北移回各族群逕作執行，公部門位居行政指導角色伴隨成長。對此，筆者建議應研議建制原住民族群發展處「原發處」，核心業務諸如：原住民族知識體系之建構及族群延續傳承、公法人部落組織及民族自治業務、族語推展及文化復振、原住民權益及福利、各族群語言中心之建構及整體「族群發展」業務等，並由「原民會到公所」之各項業務應相對應，並明確「主辧部門及承辧業務職位」。「部落組織」屬民族系統體系下具公法人之地位，可為族群或部落族人爭取權益、挑戰現行法規或作修法建議，並可為部落對外窗口及諮商溝通，是保護部落最後一道防線。

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「部落組織」，必是認同並維繫傳承族群存在價值之「族語、文化、文物、祭儀及土地等」為核心任務，民族成長發展之「根」具無可替代性。現制原住民族群之國會議員受制國家制度規範，皆僅為少數大族群輪流擔任，故原民會「各族群委員代表」，應定位為各族群派赴中央之「民族代表」，視作小族群之「類國會議員」，擔負政府與族群間橋樑承上啓下、探訪及反映民意、引領族群成長發展，並代表族群協助及監督原民會之重責大任。

現代原住民族主管機關，應具前瞻性創新思維引領台灣原住民各族群，因當原住民事務「次級系統」没有「主系統」之牽引，則必各立山頭致成部門間各自為政的穀倉效應，我們除關注原住民歌舞、美食及技藝等屬「次級系統」常態性立見績效之業務外，應併同正視屬「主系統」之政策制度、機關組織調整、民族系統組織等之落實執行。再者，不合時宜之機關組織法條文，如原住民族委員會之組織法及組織章程，應修定：第一條為「依據」、第二條為「目的」、第三條才是「任務」。延伸閱讀 【圖輯】政府強賣部落土地給菸草商，巴西原住民期盼最高法院實現百年前薩滿預言 當祖居地被開發種油棕，印尼原住民過著什麼樣的生活？ 挖礦還要先問過原住民（上）？紐西蘭毛利人不僅有「專屬礦權」，還有「文化環評」 【加入關鍵評論網會員】每天精彩好文直送你的信箱，每週獨享編輯精選、時事精選、藝文週報等特製電子報。文：吳新光（前原轉會鄒族代表委員） 機關組織不健全、部落公法人制度不落實、原民會無監督機制，為原住民族群成長發展之核心盲點。對此筆者提出以下建議。筆者建議，原民會應依據1974年訂定的部落會議實施要點，協助原住民族部落建制，並明確公務系統與民族系統之功能區分，若合理規劃及功能權責明確，則可分工合作、相輔相成而非寇仇以對。

法條與章程的調整 首先，政府應由「威權」轉型「民主」人民有截然不同服務需求，甚多各項增類繁雜之原住民事務，如原有9大族群擴增至16族群、族語文化之復振、增列平埔原住民族、南島語系等國際事務及高度資訊化延生新增業務等，已甚難再為早期建構，原民會六局處機關組織所能承負。Photo Credit: 中央社 花蓮秀林鄉玻士岸部落會議 「部落協會」屬公務系統之外圍組織，如同公部門必需完全依照現行法令規定不得逾越。

還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。原民會非以教育或興辧學校為建制目標，因非屬教育部系統下以「教育」為核心工作之機關組織及教育職系職位，易與國家教育體系之機關組織相混淆，故「教育文化處」不宜作為原民會局處組編之名。

此外，財團法人原住民族語言研究發展基金會之「教育推廣組」應研議更名為「族語推廣組」，並以執行原民會「族語復振及永續成長發展」策略規劃為主要任務。第四條研議調整「各族群代表委員」應由各族群民族議會或部落組織會議遴（選）派，並向該族群負責

在台灣籃壇史上，過去最大咖的洋將有現效力P. LEAGUE+聯盟新竹街口攻城獅的前NBA選秀狀元班尼特（Anthony Bennett）以及NBA探花郎梅奧（O.J. Mayo）等人，不過霍華德無論是在NBA資歷，還是在NBA的成就都優於前2人。台灣運彩xT1聯盟桃園永豐雲豹近來動作不斷，除日前宣布球隊總經理蘇翊傑將復出兼任球員，如今又透露將找來前NBA巨星霍華德（Dwight Howard）加盟球隊，成為台灣籃壇震撼的消息。事實上，雲豹與霍華德接觸已有一段時間，據了解，雙方洽談過程相當融洽，雲豹除展現足夠的誠意與條件，也一直積極促成雙方合作，如今終於有確定的好消息，球團也安排本週六舉行加盟記者會，一般預料，霍華德很有可能會選在11月19日雲豹主場開幕戰中亮相。」蘇翊傑也期待霍華德能夠將經驗、觀念與技術，傳授給隊上年輕球員，幫助球隊奪得今年總冠軍、提升籃球水準。

據桃園雲豹職業籃球隊粉絲專頁，總經理蘇翊傑表示，霍華德加盟後，將與上一季T1聯盟阻攻王戴維斯（Deyonta Davis）組成最強禁區雙塔，「將雲豹打造成為全臺灣禁區最強球隊。（中央社）T1聯盟桃園永豐雲豹今天上午宣布，已正式邀請前NBA球星「魔獸」霍華德抵台效力，球團預計在11月12日（週六）舉辦加盟記者會，這將是台灣籃壇史上最大咖的洋將。

新聞來源 NBA「魔獸」霍華德將加盟T1桃園雲豹 台灣籃壇史上最大咖洋將（中央社） 【加入關鍵評論網會員】每天精彩好文直送你的信箱，每週獨享編輯精選、時事精選、藝文週報等特製電子報。還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。

立刻點擊免費加入會員（中央社）T1聯盟桃園永豐雲豹今天上午宣布，已正式邀請前NBA球星「魔獸」霍華德抵台效力，球團預計在11月12日（週六）舉辦加盟記者會，這將是台灣籃壇史上最大咖的洋將。

事實上，雲豹與霍華德接觸已有一段時間，據了解，雙方洽談過程相當融洽，雲豹除展現足夠的誠意與條件，也一直積極促成雙方合作，如今終於有確定的好消息，球團也安排本週六舉行加盟記者會，一般預料，霍華德很有可能會選在11月19日雲豹主場開幕戰中亮相。還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。立刻點擊免費加入會員。」蘇翊傑也期待霍華德能夠將經驗、觀念與技術，傳授給隊上年輕球員，幫助球隊奪得今年總冠軍、提升籃球水準。

在台灣籃壇史上，過去最大咖的洋將有現效力P. LEAGUE+聯盟新竹街口攻城獅的前NBA選秀狀元班尼特（Anthony Bennett）以及NBA探花郎梅奧（O.J. Mayo）等人，不過霍華德無論是在NBA資歷，還是在NBA的成就都優於前2人。新聞來源 NBA「魔獸」霍華德將加盟T1桃園雲豹 台灣籃壇史上最大咖洋將（中央社） 【加入關鍵評論網會員】每天精彩好文直送你的信箱，每週獨享編輯精選、時事精選、藝文週報等特製電子報。

據桃園雲豹職業籃球隊粉絲專頁，總經理蘇翊傑表示，霍華德加盟後，將與上一季T1聯盟阻攻王戴維斯（Deyonta Davis）組成最強禁區雙塔，「將雲豹打造成為全臺灣禁區最強球隊。台灣運彩xT1聯盟桃園永豐雲豹近來動作不斷，除日前宣布球隊總經理蘇翊傑將復出兼任球員，如今又透露將找來前NBA巨星霍華德（Dwight Howard）加盟球隊，成為台灣籃壇震撼的消息

英國首相發言人對此則表示，英國與台灣有長穩的經貿關係，一年貿易總額為80億英鎊，英國與台灣在貿易與文化等領域有活躍的關係，本次英國與經濟部的年度會談即是這樣的合作關係的一部分。英國也已經是台灣綠色能源轉型的主要夥伴之一，目前已有超過38家英國離岸風電供應鏈廠商在台灣設立運營辦公室。

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